1. HABERLER

  2. TAŞERON

  3. Çalışma Bakanlığı, Taşerona Kadro Başvuruları Nasıl ve Nereye Yapılacak Açıkladı
Çalışma Bakanlığı, Taşerona Kadro Başvuruları Nasıl ve Nereye Yapılacak Açıkladı

Çalışma Bakanlığı, Taşerona Kadro Başvuruları Nasıl ve Nereye Yapılacak Açıkladı

Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı taşerona kadro işlemleri hakkında açıklama yaptı. Taşerona kadro başvuruları nasıl yapılacak? Taşeron işçiler ne zaman ve nereye başvuru yapacak? Yapılan açıklamada bu soruların cevapları yer alıyor.

A+A-

Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı tarafından taşeron işçilerin kadro işlemleri hakkında açıklama yapıldı. Çalışma Bakanlığı internet sitesinden yapılan açıklamada taşerona kadro başvuru işlemleri hakkında bazı detaylar verildi. Kadro sürecinin doğru bir şekilde yürütülmesi amacıyla yayınlanan duyuruyu haberimizde inceledik.

Taşerona kadro başvuruları ne zaman yapılacak? Kadro ne zaman verilecek? Taşeron personel için kadro başvuruları 2 Ocak 2018 tarihinde başlayacak. Bu tarihten önce başvuru alınmayacak. 2 Ocak’ta başlayacak başvurular 10 gün sürecek. Kadroya geçiş işlemleri ise 90 gün içinde tamamlanacak ve sürekli işçi olarak çalışılacak.

Taşerona kadro başvuruları nasıl yapılacak? Çalışma Bakanlığının yayımladığı açıklamada, bu hafta içinde usül ve esasların açıklanacağı ifade edildi.

Taşerona kadro başvurusu nereye yapılacak? Başvurular taşeron firmalarına değil, doğrudan kadroya alınacakları kuruma yapılacak. Bilgiler elektronik ortama aktarıldıktan sonra kurum, işçilerin 4 Aralık itibariyle çalışır durumda olup olmadıklarını kontrol edecek. Yapılacak sınav sonrasında kadroya geçiş tamamlanacak.

Taşeron işçilerin kıdem tazminatı gibi haklarının da korunacağı açıklandı. Buna göre kurum ile işçi arasında sulh sözleşmesi yapılacak. Bu sözleşme işçilerin herhangi bir hak kaybına neden olmayacak.

İlgili Haberler

HABERE YORUM KAT

MyMemur Haber Sitemiz 5651 sayılı "internet Ortamında Yapılan Yayınların Düzenlenmesi ve Bu Yayınlar Yoluyla işlenen Suçlarla Mücadele Edilmesi Hakkında" Kanunun 2/f maddesi uyarınca 'içerik Sağlayıcıdır'. Tüm üyeler yaptıkları yorumlardan şahsen kendileri sorumlu olup, talep halinde sitemiz kaynaklarında olan, gerekli iletişim bilgileri Adli ve İdari Makamlara sunulacaktır. UYARI: Küfür, hakaret, rencide edici cümleler veya imalar, inançlara saldırı içeren yorumlar onaylanmaz.
Önceki ve Sonraki Haberler